19并非离别

    黎总黑着脸说请大家务必相信公司,务必相信他自己。

    黎总说自己以人格保证,工资的事情会很快解决。

    真的不发工资又能怎么办呢?报警?找劳动部门仲裁?

    据一个资深的同事说,每年年底,广深一代的劳动部门都会忙破了头,欠薪的,跑路的。

    因此产生的治安事件,犯罪问题,层出不穷,有在华强北光身子写血书的,也有在樟木头牵手拦着路,在工地高处要跳楼也不少见的。

    我们这种小公司的几十号人晚发薪水的,简直就不叫事儿。

    是啊,曾启和他的同事们的工资可以不发,大家照样劳动,清洁做饭阿姨的工资要是不发呢?

    周三的夜间,大家忙完回来,在喝粥吃夜宵看电视的时候,谈起来工资一直没有发,也不知道什么时候发,不由的牢骚连天。

    阿姨正在拖地,听到这个话题。停下了拖把,说:“你们工资没有发啊?”

    曾启笑道:“是啊,上个月的没有发,还不知道什么时候发?”

    阿姨慌张的说:“那你们还不赶紧去搬机器?把电脑抢走,迟一点就来不及了!”

    大家一片哄堂大笑……

    每个人都觉得阿姨,居然用她的一个普通农民工阿姨的经历和经验来教育我们?

    阿姨不依不饶的说:“要快啊,不然明天公司搬空怎么办?”

    大家继续笑:“不会的,绝不会的。”

    曾启觉得有些不对劲,悄悄走过去问阿姨:“难道公司出什么问题了?”

    阿姨说:“黎先生明天就要走了,不过,他不让我说啊,你不要给别人说啊!黎先生是总经理,是哦?”

    曾启顾不上回答,这个团队的创建者和灵魂人物,最有经验的黎先生要走,这个团队该怎么办,这个项目将往何处去?

    曾启无法想象。