在参观了之后,尤其是在看到张兮以如此年轻的年🈓♠🉷纪,坐上了排长的位置,并且与士兵之间恰到好处的融洽关系,这让温浩有了想要留🙭🍪🊽下额心。

    至少,这种融洽关系,是他所向往的。

    在他们营,是没有的。

    甚至其他几乎所有营,都是没有的。

    不被允许有。

    在军营中,就应该绝对的服从,服从于长官,长🞦🖘官说的话,就是命令,即便是要他们的命,也必须得立马执行,整个军营中的气氛,都是🐽🅘压抑的。

    长官也是依🇀🕞靠着这种压抑气氛,🆽🕃对士兵进行管理。

    温浩就不看好这种压🔐抑的氛围,认为迟早有一天,某些士兵会🈑受不了,弄出事情。⚤📙🛎

    在这🐊♳种压抑的气氛中,士兵也⛰🞆👺没法真⛔🚄🐷正的按照自己的意愿去变得更强。

    只是,🕂在那种压抑的氛围中,他的🋙🙰想法,也同样不被允许提🁫🈱🂊出,没法改变,不能改变。

    “羞辱,是要继续的。饭管饱,每天的排位🟏🜊赛,不管是个人的,还是团体的,都在一个统一的时间进行。排至末尾的班队,每🕦🋺🞗天负责给整个营的班队其他战士洗衣服,洗袜子,打扫清洁,被羞辱,重重的,狠狠的羞辱。”

    温浩将他临时想出来的方案,给张兮做了一个临时汇报,这也是说给旁⚣📏边跟着的⚡💻士兵听。

    他不仅需要得到张兮的认可,也需要⛔🚄🐷得到其他士兵的认可。

    他知道张兮既然选择了要让赵星出面挖他的🟏🜊墙角,就一定不会让他来这边只做🙁🇝🙥一个普通士兵。🛌🛀

    这是他提前,为自己铺路。

    一条既能给到每🎋🏞一名士兵吃饱饭的实惠,也能保证优胜劣汰的竞争机制,继续存在,还能让努力训练的士兵,享受努力训练的成功,继续努力。

    也能让游走在末尾边缘的班队,为了避免被羞⛷🟁🚋辱,加🊤倍努力。

    让末尾的班队,赶紧努🙳力,摆⛰🞆👺脱末尾⛔🚄🐷的困局。

    “只是这样会不会有一点不公平?对入营较晚的菜鸟班队🈉☄☣来说,不公平?”温浩又自己在随后加了这样一句话。

    看似在否定自己🎋🏞的一句话,实则,他是想试试张兮的底线在哪里,或者,他是想试探一下,张兮能不能采纳他的意见,以及试探他的个性方向,以便他之后提出的意见,更容易被张兮给采纳。