至于公司内部的管理?

    施工质量的保证等等问题,都可以在公司不断发展壮🏐🙐🉤大💗👻的过程中,一并做📆😣了。

    这两方面的工作,他主要交代给升任副总🁔的聂龙。

    ……

    西门一品火锅那里。

    他也和傅远、杨风云分别单独谈过。

    傅远的主要🈡任务除了管理好整个西门一品火锅分公司🏐🙐🉤,还兼顾公司的扩张一♾🎁🎈事。

    徐同道交给他的第一个任务,就是尽快🙌🈾在省城天云市,筹备一🋌🗼家分店。

    至于副总杨风云……

    杨风云负责的依然是宣传和加盟工作。

    ……

    几个分公司的主要人员,🏹徐同道亲自组建搭配,剩📖🚳下的岗位,就由各个分公司的总经理和人事部招聘了。

    这一🌂🟝次集团公司的组建,🏹给了一批人升职加薪的机会。

    像🙰🎆苏萍、傅远、葛良华等人的升职,自然就空出他们各自原本的岗位,有📆😣些岗位直接从下面提拔,然后下面又空出一批岗位……

    上司升职,下面的人才有机会啊!

    相比之下,集团公司这边目前☈♇🆔的人员搭配,要显得简陋不少。

    不少岗位暂时都是空缺的。

    集团公司组建的时候,徐同道着重组建集团公司的📖🚳两个部门。

    一个是财务部,一个是人事部。

    财务部统管下面三个分公司的所有财务。