而且,皓享健身跟盛运快递🌥、住🉐🆝🐠家集🏤🜀⚯团这种大公司情况不同。

    这些大公⚄司🇞🙫家大业大,市场占有率高,很难伤筋动骨。

    但皓享健⚄身就不一样了,作为健身房,资金链本来就不是很健康,市场占有率也说不上多高,就连路人缘♈🆝🐥都没好到哪去。

    一旦被集中攻击,很可能就会快速暴毙。

    同在反腾达的联👆盟中,还有投资公司和各种大资本的撮合,其他公司会见死不救吗?

    这还真不好说。

    因为这个联盟毕竟也不是铁板一块,各自都🎩📭有各自的利益所在。

    如果是托⚄管健身房出🉡🈻现了问题,那么腾达各部🈇门一定会不计一切代价地帮助。

    但皓享健身出了问题,住家集团、盛运快递这种大公司会不计一切代价地救助吗?这可就不⚊🏰好说了。

    一旦出现支撑不住的情况⚓,皓享健身只有两条🈇路可以选:要么头铁,当场暴毙;要么退出这个联盟,多苟延残喘一段时间。

    退出的话,就算要死,也得是腾达收拾完了这几个领头的大🆱📙公🀽🂍司之后的事了😜🂏🍳。

    但不管怎么选,结局都是一样的:无非就是随着越来越多的公司退出,反腾达联盟🐵🄏☈的各家公司互相猜忌,重新开始走🔍⚻🖤向分裂和崩溃。

    最后,就是舆论战了。

    裴谦发现艾丽岛网站上的⚓腾达集团官方账号竟然新开了一个栏目,叫做《负责人说》!

    而这个栏目的内容也非常简单,就是腾达各部门🋕的负责人轮流上去,拆解各家敌对公司的模式和套路,🙗🊞👛然后跟腾达自家产业的商业模式做对比🍻🍏🇆。

    比如第一期,就是果立诚⚓在视频中分析托管健身房模式与皓享健身新推出的“🁏🄶破釜沉舟卡”模式的本质区别。

    其中有这样一段,可以说是杀人诛心。

    “托管健身房的成功,是因为尽职尽责地帮助所有学员规🙣🌑♾划饮食、培养健身习惯,同时确保健身房的承载量,让每👳位学员来健身的时候都能获得最佳的健身效果。”

    “💄🏗而反观‘破釜👆沉舟卡’,其实只是学到了皮毛。”

    “托管健身房有配套的健身餐,会严格规划健身时间,确保健身房💿🗦🝻内的人数不超过健身房的承载量,同时有大量的教练无偿地提供指导。”