给工人发完工资，段云离开电子厂，骑着自行车来了个总厂办公楼。
进入办公楼，科室的职员看到段云后，都纷纷热情的打招呼。
现在的段云在红星齿轮厂的声望非常高，甚至盖过了总厂厂长秦刚，至于原因也非常简单，段云远远比秦刚有钱，而且有自己的工厂，解决了厂里很多子弟的就业问题，就算是秦刚职称上要比段云高很多，但现在段云是省厅领导眼里的香饽饽，而秦刚最多只能和市局打交道，省厅那边他摸不着边儿，所以从这方面来讲，秦刚各方面都远不如段云，甚至还有厂里的人认为，段云迟早会成为红星齿轮厂的厂长。
但所有人都没有想到的是，段云这次来到总厂，是准备从劳动服务公司辞职的。
“来了，坐！”看到段云推门进入自己的办公室，秦刚立刻起身招呼道。
“秦厂长，这次去广州我也没买别的东西，这条烟你拿着抽去吧。”段云说话间，从自己的怀中抽出了一条中华烟，放在了秦刚的办公桌上。
“小段，你这是做什么？太客气了……”秦刚嘴上这么说着，却已经伸手拿起了那条用报纸包着的香烟，笑容满面的放在了自己的抽屉里。
如果换做其他人，秦刚是肯定不会收这些东西，但段云不一样，谁都知道他现在非常有钱，厂里的主要领导没有一个人没拿过段有好处的，而且段云送礼并不是为了办事，多数只是为了维持和这些厂领导的关系。
“秦厂长，我的停薪留职申请你看了吧？”段云对秦刚说道。
早在段云参加广交会之前，他就已经将一份停薪留职申请交给了秦刚。
以段云现在对红星齿轮厂以及省厅的重要性，秦刚是不敢擅自批准段云的申请，但实际上省厅和市局领导已经给秦刚通过电话，把如何安排段云的方案交代得清清楚楚了，所以现在段云过来只不过走个过场而已。
“小段，我可是亲眼看着你在咱们厂一步步成长起来的，说实话，我是真不舍得你离开啊……”秦刚语气有些感慨，只听他接着说道：“不过我也知道上级领导和你谈过这件事了，既然如此，我也只能同意你的申请……”
“谢谢秦厂长。”尽管段云知道秦刚必须同意他的申请，但还是道了一声谢。
“那你准备什么时候进行工作交接？”秦刚问道。
“我想今天就把这件事解决了，之前我也和您谈过，贾志强同志是大学生，而且年龄阅历都很合适，这几个月来在劳动服务公司那边也一直在从事管理工作，所以我认为由他来接任劳动服务公司经理的位置是最合适的。”段云正色说道。全球
段云在劳动服务公司担任经理期间，除了目前在厦门办事处担任主管的赵长风，并没有发现其他具备很强管理水平的人才，所以就将贾志强提拔了起来，由他来接手自己的经理职务。
虽然贾志强刚入厂不久，这样的新人如此快的提拔到一个单位的一把手是很难服众的，但现在段云也是矮子里面拔将军，而且由于贾志强本人是大学文凭，以文凭来提拔人才也是目前国企常用的方式，所以对于这样一个安排，上级领导一般不会有什么意见，而且有这个大学文凭的光环，基层的工人也不会有太大的抵触，在一定程度上是可以服众的，也正是因为如此，秦刚对于段云的这个提议也并没有提出异议，因为他知道，现在的劳动服务公司绝对不是一个单纯的厂办大集体，市局和省厅无数双眼睛盯着这个单位，总厂这边的领导也没人敢把自己的亲信安插上去，这完全就是个烫手的山芋，一旦将来劳动服务公司保不住全省重点出口创汇企业的牌子，那么上级领导肯定会对这件事进行清算的。
“我也觉得贾志强这个人不错，之前我找他聊过了，虽然他只是大学毕业，但在上大学之前也曾经在太原的工厂上过班，经历过基层工作，有很好的社会阅历和管理经验，确实是目前接待你经理职位的最佳人选。”秦刚对段云的提议表示认可。
“另外我虽然从劳动服务公司停薪留职，但还会为咱们企业继续做贡献的……”段云又补充了一句。
“这个我明白，你从劳动服务公司经理位置离职之后，还会继续担任技术顾问的职务，全权负责劳动服务公司产品研发和技术问题……”秦刚微笑的说道。
进入办公楼，科室的职员看到段云后，都纷纷热情的打招呼。
现在的段云在红星齿轮厂的声望非常高，甚至盖过了总厂厂长秦刚，至于原因也非常简单，段云远远比秦刚有钱，而且有自己的工厂，解决了厂里很多子弟的就业问题，就算是秦刚职称上要比段云高很多，但现在段云是省厅领导眼里的香饽饽，而秦刚最多只能和市局打交道，省厅那边他摸不着边儿，所以从这方面来讲，秦刚各方面都远不如段云，甚至还有厂里的人认为，段云迟早会成为红星齿轮厂的厂长。
但所有人都没有想到的是，段云这次来到总厂，是准备从劳动服务公司辞职的。
“来了，坐！”看到段云推门进入自己的办公室，秦刚立刻起身招呼道。
“秦厂长，这次去广州我也没买别的东西，这条烟你拿着抽去吧。”段云说话间，从自己的怀中抽出了一条中华烟，放在了秦刚的办公桌上。
“小段，你这是做什么？太客气了……”秦刚嘴上这么说着，却已经伸手拿起了那条用报纸包着的香烟，笑容满面的放在了自己的抽屉里。
如果换做其他人，秦刚是肯定不会收这些东西，但段云不一样，谁都知道他现在非常有钱，厂里的主要领导没有一个人没拿过段有好处的，而且段云送礼并不是为了办事，多数只是为了维持和这些厂领导的关系。
“秦厂长，我的停薪留职申请你看了吧？”段云对秦刚说道。
早在段云参加广交会之前，他就已经将一份停薪留职申请交给了秦刚。
以段云现在对红星齿轮厂以及省厅的重要性，秦刚是不敢擅自批准段云的申请，但实际上省厅和市局领导已经给秦刚通过电话，把如何安排段云的方案交代得清清楚楚了，所以现在段云过来只不过走个过场而已。
“小段，我可是亲眼看着你在咱们厂一步步成长起来的，说实话，我是真不舍得你离开啊……”秦刚语气有些感慨，只听他接着说道：“不过我也知道上级领导和你谈过这件事了，既然如此，我也只能同意你的申请……”
“谢谢秦厂长。”尽管段云知道秦刚必须同意他的申请，但还是道了一声谢。
“那你准备什么时候进行工作交接？”秦刚问道。
“我想今天就把这件事解决了，之前我也和您谈过，贾志强同志是大学生，而且年龄阅历都很合适，这几个月来在劳动服务公司那边也一直在从事管理工作，所以我认为由他来接任劳动服务公司经理的位置是最合适的。”段云正色说道。全球
段云在劳动服务公司担任经理期间，除了目前在厦门办事处担任主管的赵长风，并没有发现其他具备很强管理水平的人才，所以就将贾志强提拔了起来，由他来接手自己的经理职务。
虽然贾志强刚入厂不久，这样的新人如此快的提拔到一个单位的一把手是很难服众的，但现在段云也是矮子里面拔将军，而且由于贾志强本人是大学文凭，以文凭来提拔人才也是目前国企常用的方式，所以对于这样一个安排，上级领导一般不会有什么意见，而且有这个大学文凭的光环，基层的工人也不会有太大的抵触，在一定程度上是可以服众的，也正是因为如此，秦刚对于段云的这个提议也并没有提出异议，因为他知道，现在的劳动服务公司绝对不是一个单纯的厂办大集体，市局和省厅无数双眼睛盯着这个单位，总厂这边的领导也没人敢把自己的亲信安插上去，这完全就是个烫手的山芋，一旦将来劳动服务公司保不住全省重点出口创汇企业的牌子，那么上级领导肯定会对这件事进行清算的。
“我也觉得贾志强这个人不错，之前我找他聊过了，虽然他只是大学毕业，但在上大学之前也曾经在太原的工厂上过班，经历过基层工作，有很好的社会阅历和管理经验，确实是目前接待你经理职位的最佳人选。”秦刚对段云的提议表示认可。
“另外我虽然从劳动服务公司停薪留职，但还会为咱们企业继续做贡献的……”段云又补充了一句。
“这个我明白，你从劳动服务公司经理位置离职之后，还会继续担任技术顾问的职务，全权负责劳动服务公司产品研发和技术问题……”秦刚微笑的说道。